財經
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收入預期上調至較去年同期增加 4.0% – 4.5%（以固定匯率計算），服務收入預期上調至較去年同期增加 4.75% – 5.25%（以固定匯率計算）。 紐約和印度諾伊達2026年1月13日 /美通社/ — HCLTech（印度國家證券交易所代號：HCLTECH.NS）（孟買證券交易所代號：HCLTECH.BO）是全球領先科技公司，截至 2025 年 12 月 31 日，季度業績強勁和收入達 38 億美元。以固定匯率計算，收入較去年同季增加 4.2%，並較去年同期增加 4.8%。 HCLTech 行政總裁兼董事總經理 C Vijayakumar 表示：「（我們）迎接另一個全面表現突出的季度……營業利潤率強勁回升至 18.6%。本季強勁收入帶動，已協助我們突破年度收入 150 億美元。我們的新訂單金額極高，達 30 億美元。我們已充份準備，滿足各行各業客戶不斷變化的 AI 需求。」 服務收入（以固定匯率計算）較去年同季增長 1.8%，並較去年同期增長 5%。HCLSoftware 收入（以固定匯率計算）受季節性因素與資料智慧產品組合所推動，較去年同季急增 28.1%，並較去年同期增加 3.1%。HCLSoftware 的年度經常性收入 (ARR)，達 10.7 億美元。該公司於上個季度開始公佈先進 AI 收入，本季增長 19.9% 和達 1.46 億美元。 工程及研發服務收入（以固定匯率計算）較去年同季增長 3.1%，並較去年同期增長 5%。資訊科技及業務服務收入（以固定匯率計算）佔總收入 72.3%，較去年同季增長 1.5%，並較去年同期增長 3.8%。…
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香港2026年1月13日 /美通社/ — 香港人壽保險從業員協會（保協）今日舉行新聞發布會，宣佈亞太區財務策劃總會（APFinSA）旗下的「APFinSA Awards」正式重塑為「全球傑出保險大獎」Global Distinguished Awards (GDA)。此舉象徵著保險及理財業界榮譽制度的一次重大升華，將以全新定位彰顯誠信、同理心與可靠度，並推動亞洲保險專業邁向全球舞臺。 亞太區財務策劃總會(APFinSA)名譽司庫兼品牌重塑主席謝立義（Stanley）指出，過去六年 APFinSA Awards 已表彰超過 13,000 位優秀顧問與經理人。然而，隨著行業發展，客戶最重視的價值已不僅是業績，而是信任與專業精神。GDA 的誕生，正是要表揚那些以誠信、同理心與可靠度贏得客戶信任的專業人士。GDA 的四大核心精神包括： 全球信任標準：以誠信與同理心建立客戶信賴。 驗證式榮譽：榮譽以真實影響力為依據，經嚴格審核。 共榮進階制度：持續成長與長期貢獻，見證專業深化。 根植亞洲，享譽全球：尊重在地文化，堅守全球卓越標準。 保協會長陳頌琳（Carrie）在會上宣佈，重新定位後的 GDA 大獎將延續「顧問組」與「經理組」的分組制度，並設有「我最喜愛的顧問獎」，由客戶直接投票選出，讓榮譽回歸最真實的情感連結。此外，今年起增設「終身榮譽制度」，包括「信任殿堂」、「影響殿堂」、「傳承殿堂」、「榮耀殿堂」及「偉大殿堂」，表彰持續 8 至 40 年的卓越貢獻者。 香港區GDA & Day主席陳逸謙（Vincent）介紹了報名安排，並舉出GDA獎項三大報名亮點： 參加GDA，可同時參與全港市民票選「十大最受喜愛理財顧問」，助得獎者提升公眾曝光度。 大會將為得獎者提供跨區交流平臺，涵蓋亞洲十地，促進專業人脈連結。 品牌加持與榮譽加值，得獎者可獲授權使用 GDA 標誌，並享有媒體報導及演講機會。 報名門檻為 FYP 港幣 67 萬元起，截止日期為 2026 年 3 月底。保協會員報名可獲贈港幣 100 元電子現金券。 新聞發布會主持—保協副會長兼培訓學院主席李玉樹（Dick）總結表示，《全球傑出保險大獎》GDA 的誕生不僅是品牌重塑，更是對亞洲保險及理財顧問專業精神的肯定。大會誠邀業界同仁積極參與，讓專業成就被世界看見，並在國際舞臺上發光發亮。 新聞圖片圖片連結: https://shorturl.at/vVGBV 保協透過本新聞發布會為APFinSA Awards 正式重塑為「全球傑出保險大獎」Global Distinguished Awards…
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倫敦2026年1月13日 /美通社/ — 隨著 Henley Passport Index 邁入 20 週年，2026 年最新公佈的指數揭示，全球流動性最高與最低的人口之間，鴻溝正日益擴大。該指數依據國際航空運輸協會（IATA）的獨家 Timatic 資料，按持有人無需預先簽證即可進入的目的地數量，對全球所有護照進行排名。儘管現時位列榜首的護照數量創下新高，但排名榜末的護照卻日益孤立，凸顯全球流動性差距不斷加劇。 新加坡成功衛冕「全球最強護照」地位，享有 192 個目的地的免簽證待遇。相反，阿富汗再次敬陪末座，僅獲 24 個目的地免簽。兩者相差 168 個目的地，反映了 2026 年全球流動性不平等的程度——與 2006 年相比，差距驚人地擴大；當時排名首位的美國與阿富汗之間僅相差 118 個目的地。 「過去 20 年，全球流動性雖顯著擴充套件，但利益分配不均，」Henley & Partners 主席 Christian H. Kaelin 博士指出，「今時今日，護照特權在塑造機遇、安全和經濟參與度方面，起著決定性作用。」 即使國際旅遊需求持續增長，這種失衡現象仍在加劇。IATA 預測，今年航空公司將接載全球超過 52 億人次乘客。 「預計 2026 年外遊人數將創歷史新高，」IATA 總幹事 Willie Walsh 表示，「然而，隨著多國政府收緊邊境，決策者不應忽視數碼身分及數碼護照等技術進步。便捷旅遊與邊境安全是可以並存的。」 英國錄得最大按年跌幅，美國重返十大 日本及韓國於 2026 年並列第二，各享 188 個免簽目的地。丹麥、盧森堡、西班牙、瑞典及瑞士緊隨其後，並列第三（186 個目的地）；隨後更有史無前例地多達 10 個歐洲國家並列第四。 歐洲繼續主導排名上游位置，值得注意的例外包括阿聯酋（第 5 位）、紐西蘭（第 6 位）澳洲（第…
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隨著 MALPB 銀行牌照獲批，Checkout.com 正朝著 2026 年在美國以特許銀行資質運營的目標邁進 直接接入美國卡組網路將賦予更強的掌控力，有助於解鎖加快創新能力和卓越的支付成功率，為美國主體商戶提供其所需的高支付績效。 隨著越來越多企業選擇 Checkout.com，美國地區不僅在 2025 年的業務量增長近 70%，也已成為增長最快的營收貢獻來源地區。 亞特蘭大2026年1月13日 /美通社/ — 全球領先的數字支付服務商 Checkout.com 今日宣佈已正式獲批美國佐治亞州銀行與金融部 (Georgia Department of Banking and Finance) 頒發的商戶收單有限目的銀行 (Merchant Acquirer Limited Purpose Bank，簡稱 MALPB) 執照。這一關鍵的監管里程碑使 Checkout.com 能夠推進在美國以特許銀行資質運營的計劃，並標誌著進入執行階段。 榮獲 MALPB 銀行牌照將賦能 Checkout.com 加速在美國市場以本地收單行身份運營的計劃，這是 Checkout.com 發展歷程的重要一環，透過直接接入美國卡組網路也將賦予更強的掌控力。這將助力解鎖加速創新、卓越的支付成功率，並為美國主體商戶提供其所需的高支付績效。 完成此銀行牌照申請，Checkout.com 是首批全球支付服務商中的一員，再次強化了其對美國地區的承諾和投入。此次擴張以「美國支付之都」亞特蘭大為戰略樞紐，並依託紐約與舊金山兩大辦事處，共同標誌著 Checkout.com 北美業務進入全新階段。 2025 年 Checkout.com 處理的電商交易額超過 3000 億美元，已獲得 Uber、eBay、Pinterest、Klarna 和 GE Healthcare 等全球領先企業的信賴。該牌照的落實將為更多美國企業級平臺帶來一個專門針對本地市場複雜特性而最佳化打造的支付平臺。…
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重大去槓桿化交易致使整體債務削減約 17 億美元 德克薩斯州伍德蘭2025年12月24日 /美通社/ — 全球領先的高效能新增劑、工藝解決方案及化學中間體研發及製造商 SI Group 今天宣佈，在貸款方及股權合作夥伴的支援下，已成功完成全面的資本重組交易。透過是次交易，SI Group 已削減約 17 億美元的未償還淨債務（減幅逾 80%），並修訂了其迴圈信貸融資安排。此兩項舉措均顯著增強了 SI Group 未來的財務及營運靈活性。此外，一個新的機構投資者財團已注資 1.5 億美元的次級資本，展示了他們對公司長遠前景的信心。這筆投資將使 SI Group 能夠滿足公司的營運資金需求，投資於關鍵營運專案，並加速業務增長，以滿足客戶及業務合作夥伴的需求。 「此次資本重組標誌著 SI Group 邁出了重要一步。」SI Group 總裁兼行政總裁 David Bradley 表示，「透過削減債務及獲得新投資，我們鞏固了財務基礎，這讓我們能繼續投資於業務增長、提升營運能力，並支援全球客戶。我們感謝新機構投資者的合作，他們的承諾反映了對我們策略的信心，並為我們的長遠成功奠定優勢。」 顧問團隊Latham & Watkins LLP 擔任 SI Group 的法律顧問，PJT Partners 擔任投資銀行顧問，AlixPartners LLP 擔任財務顧問。 Akin Gump Strauss Hauer & Feld LLP 及 Lazard 分別擔任公司第二順位定期貸款方特設小組的法律顧問及投資銀行顧問。 Baker…
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越南胡志明市2025年12月25日 /美通社/ — 根據近期市場資料和業內人士反饋，在製造業活動復蘇、外國直接投資(FDI)韌性流入以及基礎設施加速發展的推動下，越南工業房地產市場正重拾增長勢頭。 2025年前11個月，越南新註冊FDI近337億美元，實際到位資金總額約236億美元，為五年來的最高水平。這些資料凸顯了投資者對越南的長期信心持續存在，盡管全球貿易波動和地緣政治不確定性仍在持續。 製造業情緒已顯現企穩跡象，越南採購經理指數(Purchasing Managers’ Index)有所改善，歐盟商會(EuroCham)商業信心指數(Business Confidence Index)在第三季度升至三年來高點。工業地產開發商報告稱，租戶在早前因關稅相關問題產生顧慮後，已恢復租賃談判和土地交接。 現成廠房(RBF)和現成倉庫(RBW)需求保持堅挺，入駐率持續保持高位，租金價格持續上漲，在主要工業走廊尤其如此。國際房地產顧問指出，盡管北部和南部地區的新增供應預計將增加，但租賃需求仍集中在電子、科技和工業零部件等高附加值領域。 在基礎設施發展方面，KCN Vietnam近期已有多個專案投入運營並獲得了LEED金級認證，包括位於海防市DEEP C工業區佔地23.2公頃的現成專案二期，以及位於同奈省Nhon Trach 6D工業區佔地14.5公頃的專案，這反映出對可持續工業發展的日益重視。 今年，為擴大中小企業選擇範圍，引入了雙層廠房等新產品形式。同時，海防市KCN An Phat專案和同奈省KCN Ho Nai新分割槽等專案正在建設中，預計到2026年第二季度中期將新增約10萬平方米的廠房和倉庫空間。 KCN Vietnam營運長Hardy Diec先生表示：「投資者越來越優先考慮那些可立即投產、技術標準化且符合可持續發展要求的設施。」 分析師預計，越南工業地產行業將進一步受益於大規模基礎設施投資、行政結構調整以及全球供應鏈的持續轉移，從而鞏固該國作為區域生產和物流樞紐的地位。 關於KCN VIETNAM KCN Vietnam Group成立於2021年，是越南專業的工業地產開發商。迄今為止，其專案組合包括10個高品質的現成倉庫和廠房專案，戰略性地分佈在越南南北部工業區，包括DEEP C、Phuc Dien和An Phat（海防）、Thuan Thanh 3B和Tan Hung（北寧）、Ho Nai（同奈）、Phu An Thanh（西寧）、Song Than 3（胡志明市），土地儲備總量超過300公頃。 KCN Vietnam Group的使命是開發、設計和管理工業及物流基礎設施，以滿足市場對高品質可租賃工業地產日益增長的需求，同時支援企業發展並促進越南的可持續增長。 展望未來，KCN Vietnam Group旨在擴大投資組合，成為越南領先的工業地產平臺。其長期願景是成為企業的首選，在越南崛起為全球可持續工業中心的過程中發揮關鍵作用。 KCN Vietnam Group連續三年（2023-2025年）被《Nhip Cau Dau Tu》雜志評為「最佳工業地產開發商」，並入選2024-2025年可持續發展企業50強。此外，該集團還在2023年和2025年的BCI亞洲大獎中被評為越南十大領先房地產開發商之一。
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紐約2025年12月24日 /美通社/ — 全球知名傢俱製造商與零售商Tribesigns近日在亞馬遜全球開店年度峰會上榮獲「2025年亞馬遜年度商採創贏品牌」（2025年亞馬遜企業業務年度品牌）大獎。 Tribesigns榮獲「2025年亞馬遜年度商採創贏品牌」 2025年12月4日，2025亞馬遜全球開店跨境峰會在杭州正式啟幕。會上，亞馬遜全球開店發布「新一代全球開店」戰略，旨在以世界領先的技術與運營能力，賦能跨境電商企業實現一站式全球拓展。 在本屆峰會上，Tribesigns憑借過去一年卓越的業務表現，獲評「2025年亞馬遜企業業務年度品牌」。 Tribesigns執行長Peter Wang表示：「非常榮幸獲得這一獎項，這對我們意義非凡。這不僅是亞馬遜對Tribesigns在商用與家用辦公傢俱領域成績的高度認可，也激勵我們持續打造更加以客戶為中心、專為亞馬遜使用者打造的優質產品。」 恰逢其時，Tribesigns將於2026年1月9日至19日迎來品牌成立15週年慶。活動期間，消費者可享受超過500款產品最高5折優惠，涵蓋家用及辦公桌、玄關桌、邊幾、餐桌、書櫃、收納櫃、鞋架、床頭櫃、廚房置物架、會議桌、前臺接待臺、餐邊櫃等豐富品類。 此次獲獎標志著Tribesigns邁入全新發展階段。未來，品牌將繼續秉持初心，面向全球市場提供高品質、差異化且富有創新精神的家居與辦公解決方案。 關於Tribesigns Tribesigns是全球領先的傢俱設計與製造品牌，秉持「Designed for Life（為生活而設計）」的品牌理念，關注多元生活方式，並強調環保與可持續選擇的重要性。 Tribesigns以其獨具匠心、優雅現代的傢俱設計廣受認可，眾多新品均為品牌獨家款式，融合個性化設計、精湛工藝與經典美學。 瞭解更多Tribesigns相關資訊，請訪問https://tribesigns.com/、Amazon、B2B、Facebook、Instagram、YouTube、Pinterest和TikTok。
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菲律賓帕賽市2025年12月26日 /美通社/ — SM集團母公司SM Investments Corporation正式獲得全球職場文化權威機構Great Place to Work®（卓越職場研究所）頒發的2025年「卓越職場®」認證。 該認證基於「信任指數(Trust Index)調查」，SM員工在調查中對公司表達了長期的信任與高度的滿意度。認證評估還包括「文化簡報(Culture Brief)」，重點呈現SM的員工發展專案以及員工隊伍的人口結構特徵。 SM Investments總裁兼執行長Frederic DyBuncio表示：「我們非常榮幸躋身菲律賓獲此認證的企業之列。這一認可再次印證了我們持續打造充滿活力、包容共融的職場環境的承諾。員工始終是我們業務的核心，當員工蓬勃發展，企業與社群也將共同繁榮。」 今年，SM旗下多家公司同樣獲得了Great Place to Work®認證，包括SM Prime Holdings, Inc.、SM Development Corporation以及SM Supermalls。 SM員工隊伍橫跨多代人群，從嬰兒潮一代到Z世代。DyBuncio先生表示，SM有意識地營造一個多元視角交融、導師制度蓬勃發展、並以多樣性激發創新活力的職場環境。 他補充道：「跨世代協作已成為我們的天然優勢，塑造了一個能夠反映我們所服務社會不斷演進的工作環境。」 在全球範圍內，Great Place to Work®是《財富》雜誌「最佳僱主百強」榜單及多項權威評選背後的資料科學機構，其調研資料覆蓋150個國家、超過1億名員工。 關於SM Investments Corporation SM Investments Corporation是菲律賓領先的企業集團之一，業務投資涵蓋零售、銀行及房地產等市場領先領域，同時佈局於把握菲律賓新興經濟中高增長機遇的多元化投資專案。 SM的零售業務是菲律賓規模最大、品類最豐富的零售網路，涵蓋超市、百貨商店及專業零售店。其房地產企業SM Prime Holdings, Inc.是菲律賓最大的綜合房地產開發商，業務涉及購物中心、住宅、辦公樓、酒店、會展中心及旅遊相關房地產。SM的銀行業務主要涉及菲律賓最大銀行BDO Unibank, Inc.以及菲律賓第四大私營銀行China Banking Corporation。 瞭解更多資訊，請訪問：www.sminvestments.com
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加利福尼亞州爾灣2025年12月26日 /美通社/ — 在科技高速演進、資本跨境流動的時代，真正的風險往往來自制度理解的缺位。GFM（Global Financial Media）正是在這樣的背景下誕生（https://www.gfm.news）。 GFM 不是傳統財經新聞媒體，而是一個聚焦科技、制度與資產驗證的全球財經情報平臺。我們關心的不只是市場表象，而是科技創新是否具備可驗證的制度基礎，以及敘事如何轉化為可持續的資產結構。 目前，GFM 已上線財經人物、調查、IPO 等欄目，以及以制度研究為核心的白皮書體系。其中，「醫療主權」專欄率先推出，系統性探討在 AI 與高階醫療加速落地的背景下，醫療決策權、資料治理與公共信任應如何被重新定義，並嘗試建立一套以 AI 為核心的醫療主權制度模型。 未來，GFM 將陸續推出 AI 能源、Web3＆RWA，以及指數相關的專欄與研究內容，連結科技、制度與資本之間的深層邏輯。 GFM 的使命不是製造聲量，而是提供製度坐標。
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收入按年增33.7%，達2580萬美元 毛利按年大增79.5%至430萬美元，利潤率提升 總資產按年增長近兩倍，財務靈活性增強 進軍全球三個新市場，收購三項IFM業務，加速擴張並實現收入來源多元化 新加坡2025年12月29日 /美通社/ — 全球領先的按需人力解決方案及綜合設施管理(IFM)服務供應商YY Group Holding Limited（NASDAQ: YYGH，下稱「YY Group」或「該公司」）今日公佈其截至2025年6月30日止六個月之未經審計財務業績。該公司各業務板塊表現強勁，彰顯其競爭優勢、卓越執行力及快速的全球擴張步伐。 2025年上半年財務摘要： 總收入增至2580萬美元，較2024年同期的1930萬美元增長33.7%。與先前預估的2940萬美元收入存在差異，原因為對一項近期收購業務之相關收入確認進行修正。[1]毛利按年增長約79.5%至430萬美元，主要受惠於業務規模擴大及嚴格的執行力。毛利率達16.6%，高於2024年同期的12.3%。 人力服務收入為960萬美元，較2024年同期的790萬美元增長21.4%，主要得益於按需勞動力解決方案成功規模化及持續的全球擴張。該板塊毛利率為16.7%，2024年同期為16.3%。 IFM服務收入為1450萬美元，較2024年同期的1140萬美元增長27.1%，主要歸因於持續取得合約及業務收購。該板塊毛利率為12.6%，2024年同期為9.6%。 技術及其他業務為該公司2025年新增板塊，收入為170萬美元，2025年上半年毛利率為49.4%。 該公司錄得營運虧損770萬美元，主要由於與2023年及2024年股權激勵計劃相關的360萬美元非現金股份薪酬支出，以及約410萬美元的無形資產減值虧損。剔除上述影響，基礎營運表現穩定，符合管理層預期。截至2025年6月30日，YY Group營運資金為正230萬美元，現金結餘157萬美元，總資產4400萬美元，較六個月前的1540萬美元有所增長。 2025年上半年營運摘要： 截至6月30日止六個月： 2025年 2024年 人力服務 YY Circle應用程式下載量 586,389 464,595 YY Circle應用程式月活躍使用者 30,103 25,066 職位達成率 93 % 95 %…